最近，有朋友和圆乐分享了公司管理过程中碰到的问题。

朋友是一个自律而谦逊的人，新公司碰到了一些暂时的困难。

他总说怪自己不懂管理，至少用错了人，才出现了当下的问题。

圆乐从心里感谢朋友的信任，愿意把自己的事情和自己分享。

圆乐也和他分享了自己这一年来管理的失败经历。

刚开始工作的时候，圆乐做过一两年的实验，虽然后来和实验室的工作没有分离，但是再没有参与过具体的项目研发。

如此算来，圆乐已经十几年没有做项目了，而且以前做的是生化诊断试剂及原料相关的实验。

至于分子诊断、胶体金试纸条、诊断仪器等只是在实验室管理过程中了解。

当圆乐接手现在分子POCT项目的时候，心里还总提醒自己：找到有经验的人以后，千万不要外行指挥内行。

所以，虽然圆乐一直参与具体项目的管理和讨论，但是自己却没有真正深入一线做实验。

随着时间的流逝，项目进展不理想，而且人员招聘也不是很顺利。

慢慢地圆乐发现，由于自己没有躬身入局，很多事情需要碰到问题以后才发现之前决策上的失误。

不是不认真，而是很多事情靠别人描述或者实验记录本身很容易忽略重要的细节。

也可能圆乐感觉听懂了研发人员的话，实际却因为外行而牛头不对马嘴。

栽了跟头，撞了南墙才不得不面对一个现实：

技术上你可以不专业，但是你不能真的外行。

不懂技术很难做好管理，管理者哪怕一丁点的偷懒都需要付出巨大的代价。

所以，圆乐劝朋友说，不是你不懂管理，而是我们都不想因为自己的外行而让内行人觉得不被尊重。

可是，毕竟员工与管理者的屁股坐的位置不一样，追求也不一样，利益分配上也不一样。

自然，他们的责任感和紧迫感也和我们有差别。

出了问题，我们不好直接怪员工，只能先从自己身上找原因，至少是心存偷懒。

当然，管理就是一个屡败屡战的过程，关键是及时发现问题，及时纠正并解决问题。

只要结果是好的，那么任何问题都是好的，都是宝贵的财富。

02 做实验从下班开始

当自己决定开始做实验的时候，才发现自己时间精力真的很有限。

于是就出现了这样情形：员工都下班了，圆乐白天的工作也做完了，然后公司没人的时候，自己开始做实验。

后来才有感而写了《做才是得到：从管理走向技术，只有做出结果才能屠尽该死的精神内耗》这篇文章。

只有自己做实验以后才知道：

①基于肿瘤的异质性，不要过度相信组织样本测的NGS结果。

之前，当样本测试出现异常的时候，首先认为自己试剂做出了假阳性或假阴性；

于是在如何控制假阳、假阴上面花了时间，后来自己上手以后才发现：样本的阴阳性并未真实得到确认，之前默认了别人提供的结果。

②不要过度相信基于质粒而得出的实验结果

基因组DNA样本难以搞定，所以合成了质粒来做前期的体系条件摸索，结果到后来才发现，质粒跑出来的结果太坑人了；

在质粒上花的时间精力最终都是弯路，完全没想到这样一个现实：

相关人员之前的项目经验大都在做病毒上。

做病毒检测的项目，用合成的假病毒做开发问题不大，但基因组DNA的分子量与质粒差异很大。

因此，不能太过相信质粒做的结果。

③不能过度相信合成公司提供的结果

圆乐之前公司出现过类似问题：研发和生产按照供应商提供的原料活性在投料，结果出现批间差控不好，频繁出问题的情况。

圆乐对收到合成的引物没有做定量而感到担忧，但是老研发觉得没必要，所以一直也没有做。

咱们没做实验，也不敢多说话。

圆乐自己做实验以后才发现，没有定量、确认的意识，只能中午做实验，因为早晚要出事。

当然，这些圆乐用失败淌出来的经验，不一定对，如果对了，那么对于很多专业人士，这些本来就是基础知识，是不言自明的常识。

但对于圆乐这样的外行来说，也是真正做了实验以后，才慢慢懂的，不管怎么样，如果大家喜欢，那么以后讲继续分享一些心理历程。

03 新生命，新阶段

来山东厂工作以后，圆乐养了几盆绿植，结果都因不在济南的时间过长，而缺水死掉了。

5月份，圆乐在北京做了三周实验，回来以后发现最后一颗绿植也死了，枝、叶全部干了。

某天，圆乐站在窗户旁边看着干枯的绿植，心里觉得可惜，不舍得扔掉，所以干脆拿来剪刀剪掉了大部分枝叶。

虽然没报希望，也没有再浇水，但终归没有扔掉。

绿植的状态像极了圆乐前段时间的工作状态：新产品频繁被客户投诉，公司减员，缩减场地，新项目研发进展缓慢等。

后来，忙起来也就没怎么在意它的存在了，也许这段时间雨水较多，空气湿度大。

在某天培训完新员工后，圆乐发现死掉的绿植，没有浇水却自己冒出了新绿，意外之后赶紧浇水。

今晚，实验进展不错，做完实验要离开公司前，再看了一眼绿植，长势良好。

新生命，新希望，应该也预示新的阶段开始了!

这就是一个IVD行业人，在现在颓势的大环境下，日常工作生活的点滴。

虽然道路布满荆棘，但依然心存希望，踏踏实实做好自己能做的事情，用阿Q精神给自己和朋友打气。

在细微的生活中，寻找希望与慰藉，也希望身处困境的IVD的同仁们都能像这颗绿植一样，等待时机焕发新姿。

来源：简乐之旅